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通惠集团公司党委召2022年度民主生活会

作者:  来源:通惠集团微信公众号  发布时间:2023-02-24 

2月20日,通惠集团公司党委组织召开2022年度民主生活会,会议由党委书记、董事长陈跃同志主持,区纪委派驻教体局纪检监察组干部、区第十一督导组刘晓春同志到会指导,集团公司领导班子成员参加会议。

为开好这次民主生活会,集团公司党委高度重视,加强统筹协调,严格按照区委部署要求,扎实做好各项准备工作。会前,精心制定会议方案,扎实组织学习研讨,深入开展谈心谈话,广泛听取意见建议,认真撰写领导班子和个人对照检查材料,为高质量开好民主生活会打下了坚实基础。

会上,集团公司党委书记、董事长陈跃同志通报了本次民主生活会征求意见情况和班子党史学习教育专题民主生活会整改落实情况,代表领导班子作对照检查,并带头作个人对照检查,接受其他班子成员批评。随后其他班子成员逐一进行个人对照检查,并严肃认真开展了批评与自我批评。在区委督导组的精心指导下,大家检视问题不遮不掩,互相批评坦诚相待,体现了高度的政治责任感和刀刃向内的自我革命精神,达到了排毒治病、统一思想、增强党性、凝聚力量的目的。

区纪委派驻教体局纪检监察组干部、区第十一督导组刘晓春同志在点评时指出,此次民主生活会准备工作扎实充分,查摆问题实事求是,开展批评严肃认真,整改措施务实可行,开出了凝聚共识、团结奋斗,干事创业、狠抓落实的好氛围、好效果。他要求:一是要严格对照上级要求,深入的自我剖析问题“答好卷”。党员领导干部更要展现“刀刃向内”的坚定态度,通过上级点、领导提,敞开门、群众找,自觉查、主动讲,真正拿出查摆问题的“干货”,从而在点准穴位、戳到痛点中,感受精神的洗礼,用自我反省带来思想的进步和成长的突破。二是要严格对照问题台账,深入的总结归纳抓好“改错题”。问题摆出来,关键是要深刻整改、真抓实干,要紧抓民主生活会这个关键契机,把问题清单搞明白、把整改措施想实在、把截止时限弄明确,以干货满满的成绩单、精彩亮丽的新答卷,以看得见、摸得着的变化让群众满意、让组织放心,确保整改落实取得实实在在的成效。三是要严格对照决策部署,深入的统筹谋划制定“路线图”。党员领导干部应对照问题,梳理“重点”,把牢“要点”,抓准“节点”,制定年度的工作“规划表”,把具体措施“量化”、具体成效“质化”,真正推动各项工作再上新台阶。

最后,陈跃同志表态讲话中指出,要以这次民主生活会为契机,切实把批评转化为动力,推动集团公司高质量发展。一是要加强政治建设,旗帜鲜明讲政治。坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。深入贯彻落实党的二十大决策部署,进一步加强党的政治建设,提高政治能力,坚守为民情怀,勇于担当作为,努力把通惠集团打造成为坚强的领导集体,为各基层党组织和广大党员干部作好示范、当好表率。二是转变工作作风,涵养政治生态。要自觉严肃党内政治生活,坚决防止把严肃党内政治生活当做“走过场”、“一场风”。切实增强对党员领导干部的教育、管理和监督,让政治体检成为常态,转变思想认识、转变工作作风,敢担当、勇作为。三是要狠抓整改落实,做到真抓实改。要正确把握民主生活会召开的主要目的,根据会上提出的问题,建立整改台账,制定整改措施,明确整改时限。对能够立即整改的,要立行立改;需要一段时间解决的,要集中攻坚,绝不遗漏;需要长期落实的,要常抓不懈,持之以恒,确保整改到位。


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